Değişim ve yenilenme çalışmalarını hızlandıran Denizli Ticaret Odası (DTO) çalışanlarına liderlik ve takım çalışması konularında eğitim verdi. Değişim çalışmaları kapsamında kurum içi eğitim programlarına ağırlık veren DTO, altyapının sağlam oluşması için personelini eğitiyor. Antalya'da 'İletişim Teknikleri, Takım Çalışması ve Liderlik' konulu bir eğitim faaliyeti yapıldı. Bu faaliyetlerle DTO'nun, World Class (Dünya Seviyesi) diye anılan ve dünyada kabul gören modern yönetim teknikleriyle donatılması hedefleniyor.
Odaya hizmet veren Kalite Araştırma Merkezi (KADEM) uzmanları, entegre yönetim sisteminin kurulması ve hedeflenen değişimin sağlanması için gerekli altyapının oluşturması konusunda bilgi aktardı.
KADEM yetkilisi Sami Öztürk tarafından verilen eğitimde, oda personeline takım çalışmasının önemi ve liderlik anlatıldı. Personel ortak hedefler oluşturma, programlı çalışma, kişisel gelişmelerin artması, çalışmaların ivme kazanması ve kurum kültürü oluşturulması konularında bilgilendirildi. İletişimin öneminin vurgulandığı eğitimde, diyaloğun bittiği noktada çatışmaların başlayacağı ve bunun da ilerlemenin yolunu tıkayacağı görüşünün altı çizildi.